中山新聞
育人重任 敬業奉獻

8月2日,我院教育處對今年新入院工作的87名醫生開展了“2019年帶教師資臨床教學準入培訓”,力求從“頭”起就抓規范、嚴質量,為建設高質量的師資隊伍打好基礎。我院教育管理部門及各位培訓課程授課老師參加了培訓活動。培訓歷時四個小時,設有培訓課程及考核環節,取得了良好的培訓效果。

 

該培訓活動由我院教育處白浩鳴副處長主持。教育處鄭玉英處長首先講話,她指出,我院是復旦大學附屬最大的綜合性教學醫院,是國家住院醫師規范化培訓示范基地,各位進入我院工作的醫生肩負著從醫執教的雙重職責,要培養一名合格的臨床醫生就離不開我們優秀的帶教老師,各位必須要擔負起帶教下級醫生及醫學生的重任,育人為本,以德為先,嚴格要求自己,提升教學能力,敬業奉獻,在“教學相長”中不斷成長。

 

考慮到培訓對象均為今年新進入醫院工作的醫生,更加需要針對臨床教學的一些基本要求及方法進行培訓,醫院教育處精心準備了本次培訓的課程,分別邀請了復旦大學臨床醫學院常務副院長陳世耀教授、神經內科丁晶教授、診斷學教研室朱文青教授、內科教研室姜林娣教授及全科醫學科鄒健醫生開展了《如何做一名合格的臨床帶教老師》《如何開展帶教查房》《如何正確完成病史修改》《如何開展臨床思維能力的培養》及《專科師資帶教全科規培醫師需要了解的全科理念和內容》的課程授課。課后,教育處還針對授課的重點內容組織了考核,并將考核結果納入師資準入的標準體系中。

 

半天的培訓接近尾聲,年輕醫生們都覺得很有收獲,感受到醫學教育培訓質量的提升,各位一線帶教老師的帶教質量起到了舉足輕重的作用。從2017年開始,“帶教師資臨床教學準入培訓”已被列為我院常規師資培訓內容,結合醫院更多層面及角度的師資培訓課程,使之成為完善師資培訓課程體系建設的重要組成部分,以幫助各位帶教老師在教學實踐中不斷提升帶教意識和帶教能力,為提高醫院醫學教育工作的整體質量打好堅實的師資基礎。

 

 

在每年的醫院慶祝教師節活動中,醫院還會特別安排為已通過師資準入培訓考核的帶教老師們頒發《中山醫院臨床帶教師資準入證書》,并舉辦帶教老師宣誓儀式,希望他們忠誠于人民教育事業,依法履行教師職責;為人師表,敬業愛生;嚴謹治學,修身立德;啟智求真,恪守有教無類;因材施教,注重創新發展;為科教興國,上下求索;為民族復興,廣育英才!

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